Vous êtes éditeur de logiciels métier ou technique

Quadza Software : Outsourcing IT - nearshore français basé en Algérie

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Engagez un relation de long terme pour pérenniser vos actifs logiciels

Trouvez vos ressources IT à moindre coût 

Spécialiste d'un ou de plusieurs marchés verticaux ? Un logiciel qui adresse un métier/fonction bien précis ? Dans les deux cas vos logiciels sont la combinaison d'un savoir-faire IT et d'une solide connaissance des métiers ou des fonctions que vous adressez.

Vos logiciels ont donc accumulé tout ce savoir-faire et les changements de technologies sont devenus coûteux car votre back est probablement sur des langages hérités des années 90-2000.

Votre croissance est freinée par le manque de compétences sur ces technos, mais ce n'est sans doute pas le seul de vos problèmes :

  • vos annonces d'embauche : plus grand monde ne veut postuler pour une annonce demandant des compétences sur des technos des années 2000...
  • votre RRH a misé sur des alternants en reconversion : une bonne idée au départ, mais difficile de les obliger à 'rester' sur ces technos au bout de quelques trimestres
  • votre équipe maîtrise mal l'anglais, tout essai avec des ressources non francophone est voué à l'échec
  • vous avez essayé les freelances : plus beaucoup de francophones pour miser sur des technos des années 90
  • certains développeurs ne sont plus très loin de la retraite, il est temps de transmettre les connaissances techniques ET la connaissance métier qui fait votre force
  • renforcer les équipes avec les bonnes compétences technos et l'envie de s'investir dans les métiers ou fonctions adressées vire au casse-tête pour le Directeur R&D et ses équipes

La solution : disposer de ressources dans un nearshore français qui mise sur un engagement à long terme auprès des éditeurs de logiciels 😃

blue_lady_background_jobbies (1) Le Directeur R&D doit-il devenir Superman?
blue_lady_background_jobbies (1) Le Directeur R&D doit-il devenir Superman?
Développeur, maintenance 3ème niveau : une réponse qui s'adapte à vos technos

Une approche pour vous

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Sécurité

Le point le plus important de tous :

- sécurité physique : nos PC et notre réseau sont dans des locaux sécurisés

- utilisation de votre VPN pour rester en permanence  dans votre propre environnement sécurisé

- nous privilégions l'utilisation de VM de développement situés dans votre périmètre

- formation des équipes à la cybersécurité

 

Economisez 40 à 50%

Coût par profil - 40 à -50%

Nos différentes études de marché le montrent : les gains par rapport à un CDI ou un freelance en France sont de 40 à 50%

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Formation

Formation interne, Mooc, certifcation externe : nous assurons les compétences techniques sur de nombreux outils du marché.

Il ne vous reste plus qu'à former notre profil sur vos process et outils internes.

Nos profils parlent français

Langue et culture

L'Algérie est le pays du Maghreb qui comporte le plus de francophones : tous les profils proposés parlent français.

De plus ils partagent avec l'Europe la même culture IT.

Et point important : nous les recrutons sur la base de la conviction suivante : maîtriser les technos, c'est bien, connaître les métiers qui se cachent derrière les applis, c'est passionnant.

Engagement RH sur le long terme

Engagement RH long terme

Formation, écoute, exigence de performance, célébration : nous misons sur le long terme avec nos collaborateurs. C'est gagnant pour eux, pour nous et donc pour vous car un prestataire qui reste longtemps dans vos équipes vous apportera plus de valeur.

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Legacy et nouvelles technos

Associer votre L4G et autres technos de codage des années 90 avec des technos plus modernes : une approche gagnante pour moderniser votre patrimoine applicatif et fidéliser les équipes.

Patrick et Alain on une solide expérience en la matière pour accompagner les équipes.

Besoin de ressources IT ?

Appelez-nous au +33 525 680 280 ou laissez nous vos coordonnées :